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永安社區

錨點 1

台東永安

     永安社區在民國70年以前基礎建設與經濟層面都不夠健全,導致多數人都想往外跑獲取更多機會,村莊也無法有創新的發展。直到民國82年成立永安社區發展協會,便展開一連串的社區發展工作。而後的90年一群返鄉的有志之士,將社區營造的力度擴大,創辦報章紀錄社區大小事、舉辦活動吸引更多關注及熱度、培育在地居民投入生態解說及維護行列、結合在地農產及地景資源行銷社區等,終於讓永安成為全國第一個「金牌農村」,是「宜居、宜遊、宜業」的幸福三宜農村典範,同時也是十大經典農漁村之一。

永安社區發展協會廖中勳總幹事

從廿年前決定回鄉的那一刻起,

我就沒打算過上輕鬆的生活了!

當初有感於若是等到賺夠了錢,

再回家孝敬親長,也許就來不及的慨歎,

毅然決然地返回故里,

開始了復甦社區的大長征。

那年的青年也已經成為可敬的中生代,

從獨自一人奔走於鄰里間,

到已被整個社區追隨,

所有的辛勞都是值得且被認可的,

而現在仍維持著初衷進行著的長輩關照,

他用行動親自建構著未來自己的生活。

未來我們的社區,

青年會越來越多、老幼也會越來越幸福,

​這就是廿年些歲月最好的回報了!

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新元昌茶行第三代老闆溫慶裕

專科為物理治療師的茶行之子,

起初十分抗拒回鄉接手家業,

但因為社區開始產生轉變,

加上茶行在協會幫助下轉行成茶博物館,

促使更多的客人到訪,使他必須回家幫忙;

為了撐起這份工作,

從零開始了解製茶的種種工序,

最終獲得父親的認可全權扛下茶行的營運。

我就做給他看,與其跟他說道理,

不如做出真正的實績讓他心服口服。

在帶新想法與父親碰撞的同時,

也能深切感受到與長輩磨合的竅門,

即便心裡都了解彼此為對方好的想法,

但真心以待必能突破言語相互傳遞的!

台東永安──跨世代傳承與創新

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