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永安社區
錨點 1
台東永安
永安社區在民國70年以前基礎建設與經濟層面都不夠健全，導致多數人都想往外跑獲取更多機會，村莊也無法有創新的發展。直到民國82年成立永安社區發展協會，便展開一連串的社區發展工作。而後的90年一群返鄉的有志之士，將社區營造的力度擴大，創辦報章紀錄社區大小事、舉辦活動吸引更多關注及熱度、培育在地居民投入生態解說及維護行列、結合在地農產及地景資源行銷社區等，終於讓永安成為全國第一個「金牌農村」，是「宜居、宜遊、宜業」的幸福三宜農村典範，同時也是十大經典農漁村之一。
永安社區發展協會廖中勳總幹事
從廿年前決定回鄉的那一刻起，
我就沒打算過上輕鬆的生活了！
當初有感於若是等到賺夠了錢，
再回家孝敬親長，也許就來不及的慨歎，
毅然決然地返回故里，
開始了復甦社區的大長征。
那年的青年也已經成為可敬的中生代，
從獨自一人奔走於鄰里間，
到已被整個社區追隨，
所有的辛勞都是值得且被認可的，
而現在仍維持著初衷進行著的長輩關照，
他用行動親自建構著未來自己的生活。
未來我們的社區，
青年會越來越多、老幼也會越來越幸福，
這就是廿年些歲月最好的回報了！
新元昌茶行第三代老闆溫慶裕
專科為物理治療師的茶行之子，
起初十分抗拒回鄉接手家業，
但因為社區開始產生轉變，
加上茶行在協會幫助下轉行成茶博物館，
促使更多的客人到訪，使他必須回家幫忙；
為了撐起這份工作，
從零開始了解製茶的種種工序，
最終獲得父親的認可全權扛下茶行的營運。
我就做給他看，與其跟他說道理，
不如做出真正的實績讓他心服口服。
在帶新想法與父親碰撞的同時，
也能深切感受到與長輩磨合的竅門，
即便心裡都了解彼此為對方好的想法，
但真心以待必能突破言語相互傳遞的！
台東永安──跨世代傳承與創新
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