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永安社區
錨點 1
台東永安
永安社區在民國70年以前基礎建設與經濟層面都不夠健全,導致多數人都想往外跑獲取更多機會,村莊也無法有創新的發展。直到民國82年成立永安社區發展協會,便展開一連串的社區發展工作。而後的90年一群返鄉的有志之士,將社區營造的力度擴大,創辦報章紀錄社區大小事、舉辦活動吸引更多關注及熱度、培育在地居民投入生態解說及維護行列、結合在地農產及地景資源行銷社區等,終於讓永安成為全國第一個「金牌農村」,是「宜居、宜遊、宜業」的幸福三宜農村典範,同時也是十大經典農漁村之一。
永安社區發展協會廖中勳總幹事
從廿年前決定回鄉的那一刻起,
我就沒打算過上輕鬆的生活了!
當初有感於若是等到賺夠了錢,
再回家孝敬親長,也許就來不及的慨歎,
毅然決然地返回故里,
開始了復甦社區的大長征。
那年的青年也已經成為可敬的中生代,
從獨自一人奔走於鄰里間,
到已被整個社區追隨,
所有的辛勞都是值得且被認可的,
而現在仍維持著初衷進行著的長輩關照,
他用行動親自建構著未來自己的生活。
未來我們的社區,
青年會越來越多、老幼也會越來越幸福,
這就是廿年些歲月最好的回報了!
新元昌茶行第三代老闆溫慶裕
專科為物理治療師的茶行之子,
起初十分抗拒回鄉接手家業,
但因為社區開始產生轉變,
加上茶行在協會幫助下轉行成茶博物館,
促使更多的客人到訪,使他必須回家幫忙;
為了撐起這份工作,
從零開始了解製茶的種種工序,
最終獲得父親的認可全權扛下茶行的營運。
我就做給他看,與其跟他說道理,
不如做出真正的實績讓他心服口服。
在帶新想法與父親碰撞的同時,
也能深切感受到與長輩磨合的竅門,
即便心裡都了解彼此為對方好的想法,
但真心以待必能突破言語相互傳遞的!
台東永安──跨世代傳承與創新
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